総合職

• いくつかの業務を経験しながら、会社業務全般について、幅広く高度な専門知識を身に付けるとともに、所属する部門において中核として業務を遂行する役割を担います。
• 転居を伴う人事異動の可能性があります。
• キャリアアップに上限はありません。店長、課長は勿論、部長以上の幹部社員も目指すことができます。

一般職

• 指定した業務について、実務知識を有し、特定業務や割り振られた業務を遂行することが求められます。
• 転居を伴う異動はありません。
• キャリアアップには上限があります。店長/課長職が上限となります。

転勤とキャリアアップ

	勤務地	キャリアアップ
総合職	転居可能性あり	上限なし
一般職	転居なし	上限あり

• 総合職と一般職
• 勤務体系
• 等級資格制度
• 教育体系